Réseaux sociaux ​:​ annoncer & suivre un événement important !​

Contenu

L’avant : le calme avant la tempête !

  • La création de vos pages sur les réseaux sociaux et leur optimisation
  • Les interactions avec l’internaute au premier plan de votre communication web
  • L’équilibre entre l’alimentation de ses réseaux sociaux et l’overdosed’informations

Organiser ses publications dans le temps

  • Inventaire des ressources & spécificités de l’événement
  • L’art de l’annonce et du teasing sur le web
  • Présentation des publicités Facebook, Twitter & LinkedIn

Le pendant : branle-bas de combat

  • La programmation de publications
  • Les objectifs de la communication en live
  • L’élaboration de contenu en live

L’après : pas de quartier pour les stats !

  • La collecte des statistiques de Facebook, Twitter & LinkedIn
  • L’interprétation et l’exploitation des statistiques
  • La mesure de l’audience de votre contenu
  • La synthèse de l’impact de votre événement
Animation

Hugo Richard

 

Objectifs pédagogiques

Savoir anticiper & préparer l’annonce d’un événement sur les réseaux sociaux

Savoir gérer sa communication web pendant l’événement

Savoir faire le bilan de son événement et de ses retombées sur le net

Contexte

Votre contexte professionnel ou social vous amène à devoir préparer et gérer la communication web d’un événement important
Vous
souhaitez pouvoir gérer efficacement vos annonces sur les réseaux sociaux et mesurer leurs résultats.

Pour quelles compétences

Organiser l’annonce et le suivi d’un événement sur internet

Méthodes et moyens pédagogiques

Actives, basées sur l’expérience des participants, participatives et inductives, elles ont pour objectif une application immédiate dans le cadre de la fonction et alternent :

  • Apprentissage par expérimentation et exercices ludiques
  • Productions personnelles à partir du contexte professionnel et des outils présentés
  • Apports conceptuels en fonction des besoins
Evaluation

  • Autodiagnostic en début, en cours et fin de formation à l’aide d’une fiche compétences
  • Évaluation formative en continu à partir des objectifs opérationnels que se fixent les participants

Travaillons ensemble !

Notre expertise au service de vos besoins en formation.

Contactez-nous !

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